%D1%84%D0%B5%D0%BC%D0%B8%D0%B4%D0%B0%20%
%D0%A4%D0%B5%D0%BC%D0%B8%D0%B4%D0%B0%20%
  1. Взыскание заработной платы, окончательный расчет при увольнении;

  2. Признание увольнение незаконным;

  3. Восстановление на работе и взыскание заработной платы за время вынужденного прогула;

  4. Обжалование дисциплинарных взысканий.

  5. Возмещение вреда, в связи с трудовым увечьем, в результате несчастного случая на производстве, профессиональным заболеванием.

  6. Взыскание единовременного пособия, в связи с трудовым увечьем на производстве и в связи со смертью работника, в результате несчастного случая на производстве.

Трудовые споры